
Estudos do comportamento da liderança na Cooperativa de Crédito Rural Centro Norte do Mato Grosso do Sul, unidade Chapadão do Sul, como fator de desenvolvimento local
2013; UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO; Volume: 14; Issue: 2 Linguagem: Português
10.1590/s1518-70122013000200003
ISSN1984-042X
AutoresCristiane de Castilho Merighi, Terezinha Bazé de Lima, Fabrício Bazé de Albuquerque, Rosana Ormedo,
Tópico(s)Rural Development and Agriculture
ResumoSer líder em um mundo de mudanças torna-se um desafio para os administradores que necessitam de profissionais capazes de conduzir seus colaboradores a um resultado. Apontar um "líder ideal" se torna um desafio, e muitas perguntas são lançadas, pois como administrar pessoas com vontades, desejos, anseios, sendo que nós mesmos, muitas vezes não entendemos nosso próprio "eu"? Qual é a melhor maneira de liderar uma pessoa? Qual o melhor estilo a ser adotado? O objetivo desse trabalho foi esclarecer o que é liderança, os tipos de liderança, as funções e o perfil do líder e como o administrador poderá conquistar o perfil de líder ideal, no estudo de caso do Sicredi.
Referência(s)