Produção Nacional
Revisado por pares
Nomadismo involuntário na reestruturação produtiva do trabalho bancário
2006; FUNDAÇÃO GETÚLIO VARGAS; Volume: 46; Issue: 1 Linguagem: Português
10.1590/s0034-75902006000100004
ISSN2178-938X
AutoresCarmem Lígia Iochins Grisci, Gilles Chemale Cigerza, Pedro Mendes Hofmeister, João Luiz Becker,
Tópico(s)Education and Work Dynamics
ResumoEste artigo trata das conseqüências humanas advindas dos modos de trabalhar e de gerir implementados pela reestruturação produtiva do trabalho. Mapeia e analisa a mobilidade - transferências de lugar e/ou de cargo - de sujeitos da reestruturação numa instituição bancária pública; e apresenta as conseqüências da reestruturação a partir da visão dos bancários. O estudo de caso foi utilizado como estratégia de pesquisa, cujos dados foram coletados via documentos da empresa, entrevistas informativas e entrevistas semiestruturadas em 1998 e 2003. Os dados sofreram análise estatística e de conteúdo. Os resultados indicam que a reestruturação produtiva acarretou mobilidade de modo diferenciado, e os efeitos mais perversos recaíram sobre sujeitos mais velhos e com mais tempo de serviço, já que estes descenderam na hierarquia da empresa. Como conseqüências humanas, têm-se nomadismo involuntário, instabilidade na estabilidade do emprego, relacionamentos de curto prazo, ruptura dos laços de confiança e sofrimento psíquico.
Referência(s)