Produção Nacional
Revisado por pares
Desafios da Gestão na Saúde: Possíveis Contribuições da Psicologia Organizacional e do Trabalho.
2016; Persona Institute of Higher Education; Volume: 10; Issue: 31 Linguagem: Português
10.14295/idonline.v10i31.482
ISSN1981-1179
AutoresGina Lorena Carvalho Barboza Moreira, Susanne Pinheiro Costa e Silva,
Tópico(s)Business and Management Studies
ResumoO estudo objetivou desvelar possibilidades de contribuições da Psicologia Organizacional e do Trabalho (POT) para a gestão do Sistema Único de Saúde (SUS). Foi realizada revisão da literatura através de 15 artigos publicados nas bases de dados Scielo e Biblioteca Virtual em Saúde (BVS) na língua portuguesa principalmente nos últimos 07(sete) anos referentes à POT e as principais dificuldades enfrentadas por Gestores da Saúde. Dos quais 09(nove) foram utilizados. Os resultados obtidos revelaram que a atuação do psicólogo é de grande importância, pois o Psicólogo Organizacional possui habilidades técnicas que, somadas ao conhecimento da equipe administrativa, tende a uma administração mais eficaz. Com a ajuda dele, a organização poderá oferecer aos seus colaboradores um ambiente melhor e soluções aos problemas organizacionais, fazendo com que os funcionários possam sentir-se mais motivados para desempenhar bem suas tarefas, além de dar assistência nos recrutamentos, na gestão e no desenvolvimento dos Recursos Humanos no cumprimento da missão, objetivos e no progresso das organizações. Descritores: Psicólogo Organizacional, Gestão da Saúde, Administração do SUS
Referência(s)