Portal de Periódicos da CAPES

A ATUAÇÃO DO LÍDER COMO GESTOR DE PESSOAS: UM ESTUDO DE CASO EM UMA CONSULTORIA EMPRESARIAL

2017; Volume: 02; Issue: 03 Linguagem: Português

10.20872/24478407/regmpe.v2n3p1-15

2447-8407

Michele Gasparoto Freitas, Camilla Zorzi,

Business and Management Studies

O presente trabalho tem por objetivo analisar como e a atuacao do individuo que exerce o papel de lider na gestao de pessoas. Com base em artigos lidos, ha uma lacuna, um retrato vago sobre como este executa o trabalho. Assim, e interessante verificar quais caracteristicas estao presentes no cotidiano destes profissionais e como os liderados percebem estes atributos para que fique clara a atuacao do lider. Para tal, foi realizado um estudo de caso com uma consultoria empresarial do Distrito Federal com o Presidente Organizacional e seus subordinados. Os resultados obtidos demonstram que o Lider da empresa conhece seus atributos e apresenta conhecimento acerca do tema e da importância da gestao de pessoas. Os subordinados verificam diversos aspectos importantes na atuacao de um gestor e, inclusive, apontam possibilidades de melhorias.